A nők több mint férfit akarnak megnyerni aukciókon

Egy új tanulmány szerint a versenyképes aukciók hevében a nők jobban értékelik a győzelmet, mint a férfiak.

A tanulmány szerint a nők is többet licitálnak aukciókon, mint a férfiak, de csak akkor, ha más nőkkel versenyeznek.A férfiak ellen a nők nagyjából ugyanazt ajánlják, mint az egymással versenyző férfiak.

Az új tanulmány több évtizedes kutatást vet fel, amely szerint a nők kevésbé valószínűek a versenyben - állítja Dr. Roman Sheremeta, a tanulmány társszerzője és a Case Western Reserve Egyetem Weatherhead Management School-jának közgazdász-adjunktusa.

"Eredményeink azt mutatják, hogy a nők versenyképesebbek, mint a férfiak, miután bejutottak egy versenyre" - mondta. "De van egy belépési korlát: a nők kevésbé vesznek részt versenyeken."

Az eredmények bepillantást engednek a nemek közötti bérszakadékba is. Az Egyesült Államokban a nők körülbelül 21 százalékkal kevesebbet keresnek, mint a férfiak. Azt is elmélyíti, hogy a nők miért csak a Fortune 500 vezérigazgatói posztjának öt százalékát foglalják el.

"Míg egyes nemek közötti különbségek csökkennek, még mindig léteznek" - mondta Sheremeta. "Eredményeink betekintést nyújthatnak a munkahelyi nemek közötti egyenlőtlenséghez hozzájáruló erőkbe, különös tekintettel arra, hogy a versenyképesség szoros összefüggésben lehet a rangos foglalkoztatás választásával."

A „mindent fizető aukció” néven ismert kísérlet során a kutatók azt tapasztalták, hogy a nők nagyobb kockázatnak vannak kitéve, ha a többi nővel való versengés költségei meg nem téríthetők, például a győztes mindent visznek. A férfiakkal szemben a nők nagyjából ugyanolyan ajánlatot tettek, mint amikor a férfiak versenyeztek a férfiakkal.

"Az a felfogás, miszerint a nők kevésbé versenyképesek, mint a férfiak, bevitte a döntést, és része kultúránknak" - mondta Sheremeta. "Úgy tűnik, eredményeink vitatják ezt az elképzelést."

A tanulmány megjelent Gazdasági levelek, megkérdőjelezi a meglévő meggyőződéseket, mint például:

• a nők úgy vélik, hogy a férfiak jobban teljesítenek a versenyeken. A férfiak azt gondolják, hogy a férfiak jobban járnak. A valóságban kb.
• amikor az esélyek a nőket részesítik előnyben a férfiak elleni versenyeken, akkor is hajlamosak elzárkózni a részvételtől;
• a nők ugyanolyan versenyképesek, mint a férfiak az egyenlő fizetésekről - amikor mások nevében tárgyalnak;
• a nőknek több mint kétszer nagyobb az esélyük a tárgyalásokra, ami megmagyarázhatja például, hogy a nők miért fizetnek magasabb árat a járművekért;
• a nők ritkábban vannak túl magabiztosak, mint a férfiak.

"Bizonyos szempontból ezek az eredmények elfojtják a korábbi kutatásokat, bár inkább provokatívak, mint meggyőzőek" - mondta Sheremeta.

A nemi verseny kutatása végül tájékoztatást adhat a nemek közötti egyenlőségű munkahelyek létrehozására irányuló politikákról és beavatkozásokról - zárta le.

A tanulmányt Zhuoqiong (Charlie) Chen, a londoni Közgazdaságtudományi Egyetem végzős hallgatója, valamint Dr. David Ong, a Pekingi Egyetem és a Hongkongi Kínai Egyetem közösen írta.

Forrás: Case Western Reserve University