Hogyan alakulnak ki elképesztő kapcsolatok? Mindez ELFOGADÁSBAN

Todd (38) küzdött a kapcsolataiban. Megosztotta „Nem is tudom, hogyan éljek ebben a világban! Kétszer voltam házas. Három gyermekem van a második feleségemmel. Nincs kapcsolatom egyik gyerekemmel sem. Utálom a főnökömet, és kollégáim nem ismernek el, és nem hívnak meg semmilyen külső funkcióra. Nem tudom, mit tegyek! ”*

Sok ember kapcsolódhat Toddhoz, és ugyanazok a küzdelmek. Akár munkáról, családról, barátokról, ügyfelekről, házastársakról, jelentős személyekről, házastársakról stb. Beszélünk, kapcsolatok létrehozásával jár. A kapcsolatok a következők:két vagy több fogalom, tárgy vagy ember összekapcsolásának módja vagy a kapcsolat állapota. "

Mint láthatja, a kapcsolatokat nem az elkötelezettség megállapodása határozza meg. Kizárólag az határozza meg, hogy miként foglalkozunk a kapcsolattal. Érdekes, igaz?

Az udvariasság egyetemes célja megerősített, tisztelettudó, produktív és tartós egészséges kapcsolatok létrehozása. Ha szándékosan működünk, valóban elképesztő kapcsolataink lehetnek. Szeretné tudni, hogyan? Itt egy bolondbiztos módszer a valaha volt legcsodálatosabb kapcsolatokra! Ezt a módszert „A.C.C.E.P.T.A.N.C.E.” címmel hoztam létre. Olvassa tovább ennek a rövidítésnek a sajátosságait és azt a képességét, hogy teljesen megváltoztassa az életében a másokkal való kapcsolattartást:

• Affirm - Valakinek megerősítése annyit jelent, hogy egyszerűen bátorítást és érzelmi támogatást nyújt számukra. Ezt rengeteg módon lehet megtenni úgy, hogy az egyik legnépszerűbb módszer az, hogy meghallgasson és olyan válaszokat kínáljon, mint például a „hallom”. - Szeretném jobban megérteni. - Ez biztosan nagy fájdalmat okozott neked. Milyen erősnek kell lennie ahhoz, hogy ezt fenntartsa! ”
• Choose - Válassza ki, hogy jelen legyen és elérhető legyen a kapcsolataiban.
• Cvannak - Valamivel törődni egyszerűen azt jelenti, hogy fontosnak kell lenni. A gondoskodás sokféle formában történhet a legfontosabb események (születésnapok, évfordulók stb.) Emlékezéséből. Az ellátás másik példája a mások számára fontos tárgyak iránti tisztelet megmutatása. Ezek az elemek magukban foglalhatják a témaköröket, a személyes vagyont és a véleményeket.
• Engagement - Tökéletesítse az elkötelezettség művészetét. Az emberek azok közelében akarnak lenni, akik értékelik és tudják, hogy szellemesek, okosak, diplomáciaiak, hűségesek és megbízhatóak legyenek.
• Promise - Tedd azt, amit mondasz. Légy a szavad személye.
• Time – Semmi érték nem jön befektetés nélkül. Nincs nagyobb befektetés, mint az idő.
• Amegismerés - Az elismerés magában foglalja a „létezésének elfogadását vagy beismerését”. Mindannyian szeretnek minket elfogadni. Egyikünk sem akar figyelmen kívül hagyni, alábecsülni vagy magától értetődőnek venni. Az elismerés magában foglalja a „hello” mondást, a digitális levelezés időben történő megválaszolását és a személyes beszélgetések megkezdését az érdeklődésre számot tartó témákban.
• Novel - Újszerűnek lenni annyit jelent, hogy érdekes módon új vagy szokatlan módon cselekszünk valamit. Míg vannak olyan kapcsolati pontok, amelyek stabilitást igényelnek, a dolgok újszerűségének megőrzésére is elég sok lehetőség adódik. Az újszerűség példái közé tartozik az érdekes beszélgetés, a másik jelentős szereplők meglepése egyik kedvenc rendezvényükre szóló jegyekkel, teázás a gyermek szobájában, stb.
• Change - Néha meg kell kockáztatnunk és bíznunk abban, hogy a körülöttünk élőknek nincsenek betegségeik velünk szemben. Azt jelentik nekünk, hogy semmi kárt nem okozunk. Egyszerűen meg kell kockáztatnunk, és tudnunk kell, hogy minden rendben lesz.
• Evolve - Mivel dinamikus lények vagyunk, csak az lenne ésszerű, hogy egyformán számítsunk arra, hogy nézeteink, eszményeink és jelenlétünk módja is fejlődik.

Szeretne többet megtudni az A.C.C.E.P.T.A.N.C.E használatáról a kapcsolataidban? Kövess engem, amikor részletes blogot adok az A.C.C.E.P.T.A.N.C.E. Meg fogja tapasztalni, hogy ez valóban megfordítja az életét, amikor megengedi magának, hogy ezeket a technikákat teljes mértékben beépítse az életébe.

* A cikkben szereplő nevek nem képviselik a tényleges személyeket.