Alacsony fizetés A munkavállalók legnagyobb stresszforrása, másodszor a bosszantó munkatársak
A vizsgálat során 898 felnőttet (18 éves és idősebbeket) kérdeztek telefonon. Ez volt a második éves stresszfelmérés, amelyet az Everest College végzett, és a második alkalommal is a fizetést minősítették a legnagyobb fejfájásnak.
A résztvevők körülbelül 11% -a számolt be arról, hogy a fizetés jelentette a legnagyobb stresszforrást.
A munka második legbosszantóbb részeként a bosszantó munkatársakról számoltak be, a válaszadók 10% -a említette.
Ezt követte az ingázás (9%), az ésszerűtlen munkaterhelés (9%) és az olyan munkakörben végzett munka, amely nem a választott karrier (8%).
Az idei felmérésben találtak pár pozitív szempontot. Míg tavaly a résztvevők 9% -a számolt be arról, hogy legnagyobb félelmét a munkahelyük elől rúgják ki, az idén csak 4% említette ezt legfőbb aggodalmának.
Egy másik pozitív hír az volt, hogy 26% semmit sem mondott arról, hogy a munka egyáltalán megterheli őket, szemben a tavalyi 21% -kal.
A felmérés által érintett egyéb stresszforrások: a munka és a magánélet egyensúlya (5%), az előrelépés lehetőségének hiánya (4%) és a főnök (4%).
Néhány érdekes különbség volt a nők és a férfiak között is. A nők 14 százaléka szerint az alacsony fizetés jelentette a legnagyobb stresszt, míg a férfiaknak csak 8 százaléka mondta a fizetést. A nők 11% -át azért is hangsúlyozták, mert nem a munkájukat választották, hanem a férfiak 5% -át.
A kutatók azt is megállapították, hogy a különböző iskolai végzettségű emberek között a stressz szintje eltér.
A középiskolai végzettséggel vagy annál kevesebbel rendelkezők közül 14% az alacsony fizetést említette első problémaként, majd a bosszantó munkatársak következtek.
A főiskolát végzettek az ésszerűtlen munkaterhelést tartják a legnagyobb problémának (13%), ezt követi az alacsony fizetés (11%).
Regionálisan az északkeleti munkavállalók a munkájuk legnagyobb stresszt jelentő munkaterheléséről számoltak be. Délen a munkaterhelést fele olyan valószínűséggel emlegették, mint munkájuk stresszes részét.
Ehelyett a déli országokban az alacsony fizetés volt az első (14%). Nyugaton a legerősebb panasz a munkába járás és a munkába járás volt (14%).
Megjegyzendő, hogy azoknak a munkavállalóknak a legnagyobb koncentrációja, akik azt mondták, hogy semmi nem terheli őket a munkába (37%), azok voltak, akik legalább 100 000 dollárt keresnek.
Forrás: Everest College
